دبلوم إدارة الموارد البشرية

خطوتك الأولى نحو مسار مهني واعد في مجال الموارد البشرية.


المدة:

سنتان ونصف / 1632 ساعة


اللغة

العربية والإنجليزية


نمط التدريب:

حضوري، عن بُعد


الفئة المتاحة

رجال، نساء

نبذة عن دبلوم إدارة الموارد البشرية:

تعد إدارة الموارد البشرية من أهم الوظائف الإدارية في أي منشأة، وذلك لأهمية العنصر البشري ومدى تأثيره على الكفاءة الإنتاجية. وأصبح هذا المفهوم ضمن الأهداف التطويرية لعدة منظمات دولية وعالمية. ولأن تحقيق رؤية 2030 وبرامجها يمثل مسؤولية متكاملة، ولكون الموارد البشرية هي جوهر سوق العمل وحجر الأساس الذي يقوم عليه الاقتصاد، فقد أولت الرؤية أهمية كبيرة لدور هذا المجال في تحقيق أهدافه.

الهدف العام:

يهدف هذا البرنامج إلى تأهيل المتدرب للعمل في مجال تخصص الموارد البشرية بكافة المهارات والمعارف اللازمة، وفق أساليب العمل الحديثة وباستخدام أحدث تطبيقات إدارة الموارد البشرية في مختلف مجالاتها.

تفاصيل البرنامج:

دبلوم إدارة الموارد البشرية ضمن قسم التقنية الإدارية، بما يتوافق مع احتياجات سوق العمل المحلية للتخصص،
حيث يتم التدريب عليه في الكليات التقنية.

  • مدة الدراسة: سنتان ونصف.
  • عدد الفصول التدريبية: خمسة فصول تدريبية نصفية، مدة كل فصل تدريبي ثمانية عشر أسبوعاً تدريبياً.
  • عدد الساعات التدريبية: 1632 ساعة تدريب، إضافة إلى 490 ساعة تدريب عملي في سوق العمل، بما يعادل 78 ساعة معتمدة.
  • لغة التدريب: العربية والإنجليزية في الشرح والمناهج.
  • النظام التدريبي: تدريب حضوري في مقر المعهد.
  • فترات التدريب:
    • الفترة الصباحية: من 8 صباحاً إلى 12 ظهراً.
    • فترة الظهيرة: من 12 ظهراً إلى 4 عصراً.
    • الفترة المسائية: من 4 عصراً إلى 8 مساءً.
  • يحق للمتدرب اختيار الفترة المناسبة للتدريب.

مزايا البرنامج:

يتم التدريب في هذا البرنامج على المهارات التخصصية في:

  • تحليل الوظائف.
  • تخطيط الموارد البشرية.
  • الاستقطاب والاختيار.
  • إدارة الأداء.
  • تدريب وتنمية الموارد البشرية.
  • إدارة نظم الأجور والتعويضات.
  • إدارة الخدمة المدنية.
  • مصطلحات إنجليزية في إدارة الموارد البشرية.
  • تطبيقات الحاسب الآلي في إدارة الموارد البشرية.
  • موضوعات مختارة في إدارة الموارد البشرية.
  • إضافة إلى المهارات العامة.

يمنح المتخرج من هذا البرنامج:

شهادة الدبلوم من قسم التقنية الإدارية في تخصص إدارة الموارد البشرية،
والتي تعادل الشهادة الجامعية المتوسطة الصادرة من الكلية التقنية.

مميزات إضافية:

  • الحصول على 4 مستويات لغة إنجليزية مجاناً بشهادات معتمدة من وزارة التعليم.
  • الالتحاق في نهاية البرنامج بالتطبيق العملي في سوق العمل وقطاعاته المختلفة.
  • إتاحة الفرصة للراغبين في مواصلة تعليمهم العالي والحصول على شهادة البكالوريوس.
  • في نهاية البرنامج يتم ترشيح الخريجين للتوظيف المباشر لدى عدة منشآت من خلال منصة توظيف يوفرها المعهد.

مخرجات البرنامج:

بنهاية هذا البرنامج يكون المتدرب قادراً وبكفاءة على أداء الأعمال التالية:

  • تنظيم إدارة أعمال الموارد البشرية.
  • المشاركة في إدارة الموارد البشرية للمنظمة.
  • تمييز المفاهيم الأساسية لإدارة الجودة الشاملة.
  • تطبيق التقنيات الحديثة في مجال إدارة الموارد البشرية.
  • التعامل مع الأفراد من داخل وخارج المنظمة وفقاً للأساليب العلمية السليمة.
  • تطبيق برامج وتطبيقات الحاسب الآلي في إدارة الموارد البشرية.

رسوم البرنامج

خدمة التقسيط: في حال الرغبة، تتوفر خدمة القسط الشهري بمبلغ 1150 ريال على مدار 20 شهر.

وظائف ما بعد الدبلوم

  • منسق توظيف.
  • أخصائي موارد بشرية.
  • مشرف علاقات العملاء.
  • أخصائي شؤون الموظفين.
  • أخصائي تدريب.
  • أخصائي تصنيف وظائف.
  • مدقق رواتب.
  • مراقب شؤون موظفين.
  • مسؤول رواتب.
  • مساعد مدير موارد بشرية.

متطلبات القبول في البرنامج

يشترط على المتدرب للقبول في البرنامج التدريبي ما يلي:

  • إرفاق شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها:
    يتطلب على المتقدم تقديم شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها من مؤهلات دراسية.
  • إرفاق نسخة من بطاقة الهوية الوطنية:
    يتطلب على المتقدم تقديم نسخة من بطاقة الهوية الوطنية سارية المفعول.
  • إرفاق نسخة من هوية مقيم:
    يتطلب على المتقدم غير السعودي تقديم نسخة من هوية الإقامة سارية المفعول.
عرض الكل عرض أقل

الأسئلة الشائعة

للقبول في البرنامج، يجب على المتقدمين استيفاء المعايير التالية:

1) شهادة الثانوية العامة أو ما يعادلها

يجب تقديم شهادة الثانوية العامة أو مؤهل معادل معتمد وساري.

2) بطاقة الهوية الوطنية

يجب تقديم نسخة من الهوية الوطنية سارية المفعول.

3) هوية إقامة سارية (لغير السعوديين)

يجب على المتقدمين غير السعوديين تقديم نسخة من هوية الإقامة (الإقامة / الإقامة النظامية) على أن تكون سارية المفعول.

يستلم المتدرب شهادة الدبلوم بعد استيفاء ما يلي:
1) اجتياز الاختبار الشامل الصادر من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني (TVTC).
2) سداد جميع الرسوم المالية الخاصة بالدبلوم.
3) سداد رسوم إصدار الشهادة البالغة 200 ريال سعودي المطلوبة من TVTC.

يُمنع المتدرب من دخول الاختبارات في الحالات التالية:
1) إذا غاب لمدة 25 يومًا متتالية بدون عذر طبي معتمد.
2) أو إذا تجاوز مجموع غياباته 25% من الساعات التدريبية لأي مقرر دون وجود عذر مقبول.

وفي كلتا الحالتين، يُعدّ المتدرب محجوبًا عن الاختبار ولا يحق له أداؤه.

الرسوم الإجمالية للبرنامج هي 23,000 ريال سعودي.

يتوفر خيار خطة تقسيط شهرية اختيارية بمبلغ 1,150 ريال لمدة 20 شهرًا.

ا، الرسوم غير قابلة للاسترداد.

ومع ذلك:

• يمكن نقل رسوم حجز المقعد (500 ريال) إلى برنامج آخر خلال 3 أشهر.

• ويمكن أيضًا تأجيلها لمدة تصل إلى 6 أشهر وفقًا لسياسة المعهد.

معتمَد رسميًا
من المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني (TVTC)

ابدأ مستقبلك الآن

خطوتك الأولى قد تصنع فرقًا كبيرًا—طوّر مهاراتك وابدأ رحلتك المهنية بثقة.

آراء الخريجين

نفخر بخريجينا الذين يعكسون جودة وتميّز برامجنا التدريبية.

أنا خريجة دبلوم الموارد البشرية، التخصص ممتاز جداً واستفدت كثيراً، الحمد لله. بعد دراستي، تطورت عندي كل المهارات، وبالتحديد مهارة التحدث بسبب العروض والتفاعل والتطبيق، وبنيت شخصيتي كموظفة في مجال الموارد البشرية. الأساتذة بدون استثناء كانوا رائعين، كل الشكر.

أريام خريجة

معهد المئوية الوضوح والتميز والحرص على المتدربين بشكل كبير. تدربت عندهم في دبلوم إدارة الموارد البشرية، مواد تدريبية متطورة وملبية للاحتياج التدريبي، مدربين أكاديميين محترفين ومتمكنين. جزيتم خيراً وبارك اللّٰه فيكم.

رشا خريجة

طبعاً، معهد المئوية من أفضل المعاهد. كان حلمي أن يكون تخصصي الجامعي حاسب الآلي، فسجلت في المعهد والحمد لله تعلمت الكثير من المدربات والزميلات. حالياً، أنا جسرت الدبلوم وأكملت البكالوريوس،

شهد خريجة